广州市南方人才服务有限公司
广州市南方人才服务有限公司（以下简称“南服”）成立于1999年，成立近二十年以来，坚持贯彻落实党和国家、省市的各项方针政策和法律、法规，不断加强自身组织建设、政治思想建设、作风建设，做到内强素质，外树形象。南服拥有完善的市场化管理体系，全面推行ISO9001质量管理体系，秉承“服务人才、服务社会”的服务宗旨，坚持“明礼诚信，服务至微”的客户理念，为企事业单位和人才搭建良性互动共赢平台。
南服是中国南方人才市场在广州市内开设的第一家大型的、高档次的分市场。是集人事代理、人才租赁（劳务派遣）、人事外包、人才培训、收集、整理、储存和发布人才供求信息、人才推荐、人才招聘等多功能综合性的人才服务机构。多年来，南服专注于人力资源服务领域，以企业和人才需求为导向，运用现代化科学管理手段和精湛的服务水平，为众多企事业单位、各类人才提供全方位的优质人事人才服务。历经近二十年的磨砺与成长，累计为广州引进近30000优秀人才和接收近100000应届毕业生，为各类企事业单位派遣劳务人员上万人，成为广州地区引进和服务人才的重要窗口，是珠三角乃至整个华南地区人才交流服务的主渠道，服务水平和业务规模在同行中处于领先地位，对加强区域性人才流动、完善人才市场运行机制、实现人才资源有效配置起到了重要的作用，为贯彻实施广州的人才发展战略，有效支援广州经济建设做出了贡献。
坚持以诚信为基石，注重企业诚信建设
多年来，南服始终坚持以诚信为基石，注重企业诚信建设，不断健全安全生产管理制度，深入开展安全生产专项整治工作，加强日常安全检查，成立至今零事故，隐患整改率达100%。严格执行国家财务管理制度，加强财务管理和监督，守法经营，依法纳税，在工商、税务、银行等相关系统中享有良好的信用记录。2018年，获中国企业评价协会评为“中国企业信用评价AAA级信用企业”。
维护员工合法权益，积极参与社会各类公益活动
南服坚持给员工创造安全生产的办公环境，努力为员工办好事、办实事，按时足额发放员工工资，依法与员工签订劳动合同、缴纳社会保险和公积金，并配合完善员工关爱体系，保障员工合法权益。
成立以来，南服十分注重并积极参与爱心公益活动，每年积极组织员工参加无偿献血、植树造林、缅怀先烈等活动，多次组织员工参与文明交通志愿服务体验活动，每年组织广大党员、团员和群众积极踊跃参与贫困山区、残疾儿童、抗震救灾等扶贫捐助活动。多年来坚持热心做好从化良口镇和丰村一对一的扶贫帮困助学送温暖工作，做好清远市大楼村的帮扶活动及广东扶贫济困捐款活动，多次为派遣单位患病员工、伤亡员工及家属送上温暖和关怀，为群众办好事、办实事，以实际行动回报社会。
把维护客户的利益作为工作的第一职责
南服始终把维护客户的利益作为工作的第一职责，把客户满意作为衡量工作的第一标准，制定标准化服务流程，推出服务承诺制度，不断改善服务方式，提升服务质量，在服务大厅的显要位置公开业务监督热线，接受社会监督。每年组织客户满意度问卷调查活动，通过客户的回访，了解客户的实际需求，主动为客户排忧解难，解决了大量的流动人才搭户、集体户计生管理、工龄审核、退休转档等困扰流动人才的现实问题及历史遗留问题。这种想客户之所想，急客户之所急的服务精神，受到了客户的广泛好评，同时树立了南服良好的品牌形象。
企业的发展，承载着服务社会的使命和职责，南服将始终贯彻党中央、国务院关于实施人才强国战略、就业优先战略和大力发展服务业的决策部署，紧紧围绕国家转变经济发展发展方式，实现产业结构优化升级对人力资源开发配置的需要，以改革创新为动力，不断完善服务体系，提升服务能力，为经济社会发展提供强有力的人力资源支撑和保障。
